企业裁员N 5赔偿怎么算
嘉兴市律师
2025-05-27
企业裁员N+5赔偿按综合工资算。依据《劳动合同法》，赔偿标准是按解除或终止前12个月的平均工资计算。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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